Depuis 1970 nous avons développé des instruments de mesure et des simulations de haute qualité. Ils sont destinés aux individus, aux dirigeants, aux équipes et aux organisations afin de soutenir leur développement et leurs possibilités.
Nous sommes sans doute le plus connus pour notre simulation « survivre dans le désert » et l’Organisation Inventaire de la Culture ® (l’outil de recherche culturelle la plus utilisée au monde), or l’effet dépasse cette réputation.
Nous nous concentrons sur le rapport entre le comportement humain et les prestations. Ceci nous permet de donner à des millions de gens une meilleure compréhension de soi et d’aider des milliers d’organisations à mieux comprendre leur culture actuelle et à établir une corrélation avec des résultats tels que la rentabilité, la satisfaction, la qualité des services et le travail en équipe.
Nous sommes fiers et utilisons une grande partie de nos moyens à la recherche afin d’assurer que nos instruments répondent aux normes académiques les plus élevées en matière de fiabilité et de validité.
Tout mesurage requiert des soins spéciaux sur le plan de la langue utilisée, des options de réaction, de la création, du contenu et des normes.
Les nouveaux développements sont longtemps soumis au stade d’essai bêta afin de recueillir les données de populations suffisamment grandes de dirigeants, de managers, de collaborateurs individuels ou d’unités organisationnelles, en fonction de l’application.
Ceci permet aux individus et aux organisations de comparer les résultats de leurs recherches avec une base de données, de sorte à ce qu’ils obtiennent une image réelle de la situation dans laquelle ils se trouvent.
Nous sommes fiers d’avoir donné aussi bien aux entreprises qu’au monde académique, mais aussi aux clients dans le secteur public et privé et aux conseillers en RH, des concepts et des instruments.
L’engagement de nos collaborateurs visant à fournir des produits et des services nous permet d’entretenir des rapports à long terme avec nos clients et de construire notre « business » surtout sur des références et sur notre réputation.
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